Лидерские качества — это совокупность психологических качеств и способностей человека, которые при взаимодействии с группой, помогают ему достичь поставленных целей.
Исследование Harvard Business School (2023) Early Leadership Development показало:
В статье рассмотрим лидерские качества, зачем они нужны ребенку и как их развивать.
В краткосрочной стратегии ребенку необходимо:
В долгосрочной стратегии для развития лидерских качеств нужны:
Например наставничество для сверстников.
Например, организовать или участвовать в благотворительном сборе одежды для нуждающихся или кормов для приютов.
Методисты сети «Футуриум» разработали уникальную программу «Я – лидер» для старшеклассников, рекомендованный возраст начинается с 13 лет. Это не просто набор из 16 уроков, а комплексная программа, ориентированная на раскрытие потенциала каждого ребенка.
1. Развитие лидерских качеств.
Участники программы научатся ставить цели, принимать взвешенные решения, эффективно общаться с людьми, находить решения в сложных ситуациях, брать на себя ответственность и вдохновлять окружающих.
2. Укрепление уверенности в себе.
Курс построен таким образом, чтобы каждый участник чувствовал себя комфортно, проявлял инициативу и получал поддержку для реализации своих идей.
3. Получение ценных знаний и навыков.
Участники получат практические инструменты для достижения успеха в жизни и карьере. Они научатся планировать, организовывать свою деятельность, эффективно коммуницировать и работать в команде.
4. Создание собственного проекта.
Школьники разработают и представят авторский проект, что поможет им раскрыть свой лидерский потенциал.
Занятия проходят в формате групповых дискуссий, практических упражнений и ролевых игр, проводятся и индивидуальные консультации.